Chère communauté Shambhala,
Il y a un peu plus de six mois, le Jour Shambhala, l’Equipe de processus est entrée en fonction. En tant que membres du Comité de pilotage, nous réfléchissons au cheminement que nous avons fait jusque-là. Nous voulons profiter de ce moment pour partager avec vous quelques réflexions et vous réitérer notre invitation à nous rejoindre pour aller de l’avant.
Lorsque notre communauté a été plongée dans une crise il y a un peu plus d’un an, nous nous sommes soudain retrouvés face à un vide sur le plan du leadership. Pour combler ce vide, la Transition Task Force a réagi, d’abord en sélectionnant et nommant un Conseil Intérimaire Interim Board pour gérer les obligations légales et fiduciaires de Shambhala, et ensuite en constituant une Equipe de Processus et un Comité de pilotage Process Team and Steering Committee pour aider la communauté à identifier ce qui est utile et nécessaire en cette période d’incertitude. L’Equipe de processus a su attirer des volontaires désireux d’aider, et nous avons travaillé ensemble pour identifier les meilleurs moyens de soutenir la communauté.
Il n’a pas été facile de savoir comment aider au juste. Cependant, au cours de ces derniers mois, nous avons découvert une approche qui, d’après nous, nous permettra de nous engager pleinement en tant que communauté globalisée à travailler pour un changement positif. Malgré les difficultés de l’année écoulée, nous pensons que tout ce processus d’écroulement a créé une opportunité pour nous manifester d’une façon plus saine.
Vu sous cet angle, nous sommes au beau milieu d’un processus prometteur où l’on apprend à collaborer ensemble, en mettant en pratique la co-création et la responsabilisation. Les résultats restent encore inconnus ; mais le plus important à ce stade c’est notre façon de procéder. Ici, le chemin est vraiment le but. C’est dans cet esprit qu’avec notre précédente lettre last community letter nous avons invité la communauté à explorer avec nous l’avenir de Shambhala, à travers un processus de changement social ancré dans la pleine conscience, en utilisant la méthodologie de la Théorie U.
Nous renouvelons notre invitation aux membres de la communauté à participer au prochain “u.lab,” un cursus en ligne gratuit qui débutera le 12 septembre. [Si vous ne pouvez pas participer à toutes les sessions, vous pourrez regarder les enregistrements plus tard. Notez également que le cours d’introduction de 90 minutes n’est plus un pré-requis.]
Le u.lab nous présente le cadre de Theory U et met également en place des “hubs” pour réunir des gens ayant des intérêts communs, vivant dans la même région, et/ou parlant la même langue, pour qu’ils puissent partager leurs expériences et pratiquer ensemble. Nous avons créé un Shambhala “Maha Hub,” géré par des membres de l’Equipe de processus Dian Marie Hosking, Nancy KapLon, David Marshall et Fred van Welsem. Ce Maha Hub est destiné à toute la sangha pour qu’elle puisse se réunir en ligne et communiquer ensemble pendant et après le cursus. Toute personne qui s’inscrit signs uppour accéder au hub peut également créer son propre hub autour d’un thème. D’ailleurs, plusieurs petits hubs Shambhala sont déjà en train de se former.
Si vous avez raté les séances de « Questions-Réponses » sur la Théorie U, vous pouvez les regarder intégralement ici here. Vous trouverez également d’autres infos utiles sur la Théorie U sur notre siteweb PT website. Petite précision A note on language pour notre sangha non-anglophone : même si le contenu du cursus de l’u.lab est en anglais, selon le siteweb d’u.lab u.lab course site, des transcriptions vidéo sont disponibles en Español, Français,עברית, Indonesian, Italiano, 日本語, Português, and Türkçe. En outre, les cercles de partage et hubs peuvent être dans n’importe quelle langue, selon ce qui a été décidé par les participants.
Nous savons que vous êtes déjà nombreux à apprendre, enseigner et soutenir des façons plus bienveillantes, plus inclusives d’être et de travailler ensemble, et à faire preuve de chaleur humaine et de sagesse collective en tant que communauté. Continuez, s’il vous plaît, cette démarche. Si vous connaissez déjà la Théorie U, vous êtes aussi chaleureusement invités à rejoindre le hub Shambhala join the Shambhala hub pour partager avec les participants de u.lab vos témoignages, images ou méthodes d’engagement. Nous sommes heureux de travailler avec Nancy KapLon, membre de l’EP, qui a accepté généreusement d’être la Coordinatrice de Théorie U. Pour toute question concernant le u.lab ou les hubs ou si vous avez besoin d’aide pour vous inscrire, merci de la contacter [email protected].
Et pour finir, merci de visiter notre siteweb pour les dernières infos des Groupes de travail de l’EP updates from the PT Working Groups.
Avec toute notre affection,
Le Comité de pilotage de l’Equipe de processus de Shambhala
Jim Fladmark
LaDawn Haglund
Dian Marie Hosking
Paul Kelway
David Marshall
Deborah Marshall
Fred Meyer
Lisa Piemont
Martin Ramstedt
Susan Skjei
(Les Traductions Manjushri, France, septembre 2019)